关于面向2019级、2020级研究生选聘2020-2021学年度“助管、助辅”的通知

发表时间：2020-10-29 点击次数：

各二级培养单位：

根据学校《湖南工商大学研究生“三助”工作管理办法》（校行发[2015]62号）和《湖南工商大学研究生兼任助管辅导员工作管理办法》（校行发[2014]57号）文件精神，结合学校相关单位助管、助辅岗位设置情况，为做好本次研究生“助管、助辅”选聘工作，现将有关事项通知如下：

一、岗位需求

详见《2020-2021学年度助管、助辅岗位设立情况汇总表》（附件1）

二、岗位职责

研究生必须严格按照所设岗位职责履行相关工作，原则上不从事岗位职责以外的工作。

（一）助管工作职责

按设岗单位负责人要求，协助完成设岗单位的日常行政、教务、科研管理等工作。

（二）助辅工作职责

按设岗单位负责人要求，完成思想教育、安全管理、就业指导、学风建设、党团支部指导等学生日常教育管理工作。

三、岗位应聘条件

1.坚持四项基本原则，道德品质好，工作责任心强，身体健康，学有余力的全日制在校研究生。

2. 经导师或班主任（主要针对2020级研究生未确定导师的情况，下同）同意可申请“助管、助辅”岗位工作。

3.每位研究生原则上只能应聘一个助管或助辅岗位。

4.品学兼优的贫困研究生在同等条件下优先考虑。

5.符合设岗单位所提出的岗位要求。

四、岗位聘用

1.采取“本人申请、导师（或班主任）同意、双向选择、择优录用”的原则。

2.研究生应聘前需征得导师（或班主任）同意，并签署意见。

3.聘期一般为1年，聘期结束自动解除聘任。聘用双方可根据情况决定是否续聘，并办理相关手续。

4.设岗单位与上岗研究生签订协议，协议中应明确具体的岗位目标、职责要求、工作量和酬金标准等事项，设岗单位应及时将协议书和聘用情况报送研究生院备案。

五、待遇与考核

1.助管津贴：津贴标准为每月300元，每月工作日按12天计算，每工作日工作2小时。

助辅津贴：津贴标准为每月每班300元，最多不超过两个班。

2. 设岗单位对上岗研究生必须严格按照工作职责，每月对研究生岗位工作进行考核，合格者发放岗位津贴，不合格者可予以解聘，也不再具备应聘上岗资格。

3.研究生在聘期内若不能按要求完成工作，或有违反协议行为时，设岗单位可提出提前终止协议申请，报研究生院备案后，可提前终止执行原聘用协议。

六、报名及聘任方式

1.报名方式：研究生本人结合《2020-2021学年助管、助辅岗位设立情况汇总表》（附件1）自由申报。

2.即日起至11月2日（周一）12:00点前，有应聘意向、符合条件的研究生填写《湖南工商大学研究生“三助一辅”岗位申请表》（附件2）（一式一份），经导师（或班主任）签字同意，同时准备好个人简历（一式一份），并加入到“三助一辅”QQ群：992315835。

3.各设岗单位于11月2日下午对报名人选进行考核，确定人选后于一周内将应聘研究生的岗位申请表、聘用协议书报送研究生院。

4.研究生院对招聘结果进行审核，招聘结果面向全校公示3天。

5.公示期结束后，应聘研究生参加设岗单位组织的相关业务培训，培训结束后开始上岗工作。

研究生院

2020年10月28日